Объявления о конкурсах

Конкурс на замещение вакантных должностей (22 мая 2019 г.)

ФГБУН Институт языкознания РАН объявляет конкурс на замещение вакантных должностей:

  • младшего научного сотрудника Лаборатории исследования и сохранения малых языков — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 1 год. Требуется специалист с опытом полевой работы с кетским и селькупским языками для обработки кетских и селькупских полевых данных; работы над мультимедийным корпусом кетских текстов и словарной базой кетских говоров; исследования кетской грамматической системы и ее изменений в ситуации языкового сдвига; подготовки интерактивных учебных материалов по кетскому языку; участия в работе над базой данных языков России. Опыт работы в программах Praat, Fieldworks, Elan обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.
  • младшего научного сотрудника Лаборатории исследования и сохранения малых языков — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 1 год. Требуется специалист с опытом полевых исследований малых языков на территории России (уральские, тунгусо-манчьжурские, тюркские языки, кетский язык) и на территории Индии (языки пахари и мунда) для исследования функционирования и структуры малоизученных языков Индии (кумаони, куллуи, сора, гутоб) и языков России (хакасского, эвенкийского, селькупского, кетского); работы по созданию аннотированных корпусов текстов и озвученных словарей этих языков; участия в работе над базой данных языков России. Опыт работы в программах Praat, Fieldworks, Elan обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.
  • младшего научного сотрудника Лаборатории исследования и сохранения малых языков — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 1 год. Требуется специалист для работы по документации малых языков (прежде всего, эвенкийского), обработки эвенкийских полевых материалов; работы над мультимедийным корпусом эвенкийских текстов и словарной базой эвенкийских говоров; исследования эвенкийской грамматической системы и ее изменений в ситуации языкового сдвига; подготовки интерактивных учебных материалов по эвенкийскому языку; работы над базой данных языков России; работы с экспедиционными видеоматериалами. Опыт работы в программах Praat, Fieldworks, Elan и одном из редакторов видеоматериалов и полевой работы с эвенкийским языком обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.
  • младшего научного сотрудника Лаборатории исследования и сохранения малых языков — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 1 год. Требуется специалист для работы по документации малых языков России, обработки полевых материалов; работы над мультимедийным корпусом мансийских текстов и озвученной словарной базой мансийских говоров; исследования фонетической системы мансийских говоров и ее изменений в ситуации языкового сдвига; подготовки интерактивных учебных материалов по мансийскому языку; работы над базой данных языков России. Опыт работы в программах Praat, Fieldworks, Elan и полевой работы с мансийским языком обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.
  • младшего научного сотрудника Лаборатории исследования и сохранения малых языков — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 1 год. Требуется специалист для работы по созданию интернет-ресурса по языкам России и исследования представления малых языков России в интернете. Опыт работы по созданию интернет-сайтов с научным и научно-популярным контентом, связанным с полевой лингвистикой, обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.

Заявки на участие в конкурсе принимаются по 22.07.2019 г. включительно, до 17:00. Дата проведения конкурса – 25.07.2019 г.

Заявители направляют в организацию материалы, подтверждающие соответствие квалификационным требованиям по указанным должностям:

  1. Информацию об опыте работы (резюме).
  2. Список научных трудов за весь период профессиональной деятельности.
  3. Список научных статей, опубликованных в изданиях, индексируемых в российских и международных базах РИНЦ, Web of Science, Scopus за последние пять лет.
  4. Информацию об участии в научных мероприятиях в качестве докладчика (очная форма) с указанием места и года проведения мероприятия, статуса, названия доклада за последние пять лет.
  5. Информацию об участии в реализации проектов, финансируемых РНФ, РФФИ, РГНФ, Минобрнауки и т.п. (указать фонд, год, номер гранта, название, роль: руководитель/исполнитель) за последние пять лет.
  6. Информацию о преподавательской деятельности и подготовке кадров высшей квалификации.
  7. Копии документов о профессиональном образовании, присуждении ученых степеней и званий.
  8. Иную информацию по желанию заявителя.

Материалы направлять в Отдел кадров Института языкознания РАН на электронные адреса otdelkadrovinstitut@mail.ru и otdelkadrov@iling-ran.ru либо в бумажном виде по адресу: 125009, г. Москва, Б. Кисловский пер., д.1, стр. 1, Отдел кадров.

Телефоны для справок:

Отдел кадров — (495) 690-10-12
Дирекция — (495) 690-35-85

Конкурс на замещение вакантных должностей (21 мая 2019 г.)

ФГБУН Институт языкознания РАН объявляет конкурс на замещение вакантных должностей:

  • ведущего научного сотрудника Лаборатории исследования и сохранения малых языков, к.филол.н. — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для комплексной разработки темы «Документация, исследование и сохранение малых языков, автохтонных языков, исчезающих языков». Обязательны: опыт полевой работы по социолингвистическому обследованию локальных групп автохтонного населения и документации малых языков в зонах языковых контактов; опыт организации коллективной работы по созданию мультимедийных лингвистических архивов, текстовых корпусов, интернет-ресурсов с материалами малых языков; опыт анализа языковых ситуаций в локальных группах носителей автохтонных языков и на обширных многоязычных территориях; наличие научных публикаций и монографий о функционировании и структуре автохтонных языков; опыт использования научных разработок для создания учебных пособий по малым языкам. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.
  • старшего научного сотрудника Лаборатории исследования и сохранения малых языков, к.филол.н. — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для корпусных исследований вариативное оформление прямого дополнения и конструкций с сентенциальными актантами в уральских языках и работы над созданием базы данных по актантным предложениям. Обязательны: наличие научных публикаций по синтаксису уральских языков и по синтаксической типологии; опыт полевой работы с уральскими, алтайскими, иранскими и нахско-дагестанскими языками. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.
  • старшего научного сотрудника Сектора прикладного языкознания, к.филол.н. — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для проведения исследований по следующим направлениям:
    1. Создание многоуровневой базы данных византийского греческого языка по надписям различного генеза, папирусам и рукописям (орфографический, акцентуациологический, морфологический, формульный, палеографический и другие уровни)
    2. Создание морфологической базы данных османского языка на арабице
    3. Мультиканальные исследования (мимика, цефалические жесты, жесты туловища, жесты ног)
    4. База данных «Языки мира» (работа по теме: «Совершенствование программного и лингвистического обеспечения Базы данных "Языки мира" ИЯз РАН, пополнение ее новыми сведениями в соответствии с издаваемыми в ИЯз РАН энциклопедическими изданиями "Языки мира"»)
    5. Дополнение БД автономными (узкоспециальными и узконаправленными) лингвистическими, семиотическими, мультимодальными и т.п. ресурсами).

    Опыт работы в программах ELAN, Fieldworks 8, PRaat и другими, опыт работы с базами данных: морфологическими, фонетическими, лексическими и т.п., умение создавать свои базы данных с нуля, навыки программирования в Python, знание арабского, японского, греческого, древнегреческого, латыни, итальянского, испанского, французского, сербского, болгарского, грузинского, фарси, туркменского, узбекского, немецкого, хеттского, санскрита, старославянского и т.д., умение быстро изучать языки и описывать их для компьютерного анализа, опыт работы в мультиканальных исследованиях (в том числе продвинутые навыки аннотирования видео в ELAN) обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.

  • старшего научного сотрудника Научно-образовательного центра теории и практики коммуникации имени академика Ю.С.Степанова, к.филол.н. — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для проведения исследований по следующим направлениям: изучение фразеологической эквивалентности (на материале славянских, германских и кельтских языков), лексико-грамматические изменения в дискурсе и коммуникации (употребление идиом в различных видах дискурса, синхроническое и микродиахроническое описание изменений на базе корпуса, авторская идиоматика и языковая игра в оригинале и переводе), проблемы двуязычной лексикографии (отражение модификаций идиом в двуязычных словарях). Опыт исследований в данных областях обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.
  • научного сотрудника Лаборатории исследования и сохранения малых языков, к.филол.н. — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 1 год. Требуется специалист для полевых и корпусных исследований малых нахско-дагестанских языков (в первую очередь, андийских и цезских); создания аннотированных корпусов бежтинского и хваршинского языков; создания базы данных по функционированию нахо-дагестанских языков как части базы данных языков России. Обязательны: наличие научных публикаций по андийским и цезским языкам; опыт полевой работы в локальных группах носителей этих языков; опыт работы в программах Praat, Fieldworks, Elan. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.
  • научного сотрудника Отдела урало-алтайских языков, к.филол.н. — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 3 года. Требуется специалист для разработки темы «История, структура и внешние контакты тюркских и монгольских языков». Обязательны: опыт работы с языками тюркской семьи, особенно по татарскому, башкирскому и турецкому, наличие научных публикаций и монографий по лексикологии и диалектологии; опыт работы с выявлением и стратификацией арабских и персидских заимствований в тюркских языках. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.

Заявки на участие в конкурсе принимаются с 21 мая по 10 июня 2019 года через систему ученые-исследователи.рф.

Заявители направляют в организацию материалы, подтверждающие соответствие квалификационным требованиям по указанным должностям:

  1. Информацию об опыте работы (резюме)
  2. Список научных трудов за весь период профессиональной деятельности
  3. Список научных статей, опубликованных в изданиях, индексируемых в российских и международных базах РИНЦ, Web of Science, Scopus за последние пять лет
  4. Информацию об участии в научных мероприятиях в качестве докладчика (очная форма) с указанием места и года проведения мероприятия, статуса, названия доклада за последние пять лет.
  5. Информацию об участии в реализации проектов, финансируемых РНФ, РФФИ, РГНФ, Минобрнауки и т.п. (указать фонд, год, номер гранта, название, роль: руководитель/исполнитель) за последние пять лет.
  6. Информацию о преподавательской деятельности и подготовке кадров высшей квалификации.
  7. Копии документов о профессиональном образовании, присуждении ученых степеней и званий
  8. Иную информацию по желанию заявителя.

Материалы направлять в Отдел кадров Института языкознания РАН на электронные адреса: otdelkadrov@iling-ran.ru, iling_ran@mail.ru, либо в бумажном виде по адресу: 125009, г. Москва, Б. Кисловский пер., д. 1, стр. 1, Отдел кадров.

Телефоны для справок:

Отдел кадров — (495) 690-10-12
Дирекция — (495) 690-35-85 

Конкурс на замещение вакантных должностей (25 апреля 2019 г.)

ФГБУН Институт языкознания РАН объявляет конкурс на замещение вакантных должностей:

  • главного научного сотрудника Сектора этнопсихолингвистики, д.филол.н. - 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для проведения исследований по следующим направлениям: исследование этнокультурной специфики языкового сознания носителя языка/культуры; анализ этнопсихолингвистических характеристик этнокультурной идентичности; изучение динамики и вариативности языкового сознания; моделирование языковой картины мира носителя языка/культуры по материалам массовых ассоциативных экспериментов; анализ обыденного языкового сознания русских в синхронии и диахронии; сопоставительное исследование содержания фрагментов образа мира носителя языка/культуры; разработка методов исследования и анализа регионального языкового сознания; выявление и анализ когнитивных стратегий носителей языка/культуры в условиях ассоциативного эксперимента; проведение исследований в области ассоциативной лексикографии, создание ассоциативных словарей и ассоциативных баз данных. Опыт исследования в этих областях обязателен. Перечень требований к должности доступен по ссылке http://iling-ran.ru/official/positions_requirements.pdf
  • главного научного сотрудника Сектора германских языков, д.филол.н. - 0,5 ставки, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для разработки следующих научных направлений: контрастивные корпусные исследования по германским языкам, теория и практика двуязычной лексикографии, исследование средств выражения модальности и дискурсивных слов в германских языках, исследование взаимосвязей между грамматикой конструкций и фразеологией, развитие и наполнение германско-русских параллельных корпусов. Обязательно наличие публикаций по всем вышеупомянутым областям, опыт работы с немецким, английским и нидерландским языками, опыт сопоставления германских языков с русским, опыт участия в разработке и развитии параллельных корпусов. Перечень требований к должности доступен по ссылке http://iling-ran.ru/official/positions_requirements.pdf
  • младшего научного сотрудника Сектора этнопсихолингвистики - 0,5 ставки, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 2 года. Требуется специалист для проведения научно-исследовательской работы по следующим направлениям: исследование структурных и стилистических особенностей текстов корпоративных сайтов; проведение исследований с применением психолингвистических методов для выявления гендерных, возрастных и фоносемантических аспектов восприятия поликодовых текстов; выявление и анализ когнитивных стратегий носителей языка и культуры в условиях ассоциативного эксперимента. Опыт исследования в этих областях обязателен. Перечень требований к должности доступен по ссылке http://iling-ran.ru/official/positions_requirements.pdf
  • младшего научного сотрудника Сектора типологии - 0,5 ставки, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист с опытом полевой работы с уральскими (и в особенности обско-угорскими) языками для исследования залоговой системы этих языков, сопоставления полученных материалов с данными других языков мира и интеграции результатов работы в типологические представления о диахроническом развитии залоговых конструкций. Перечень требований к должности доступен по ссылке http://iling-ran.ru/official/positions_requirements.pdf
  • младшего научного сотрудника Сектора теоретического языкознания - 0,5 ставки, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для работы по исследованию непрямой номинации в эвфемизмах и загадках, описанию их  структурных, семантических и прагматических особенностей в когнитивном и лингвокультурологическом аспектах. Опыт исследований в данных областях обязателен. Перечень требований к должности доступен по ссылке http://iling-ran.ru/official/positions_requirements.pdf
  • младшего научного сотрудника Сектора прикладного языкознания - 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для работы по следующим научным направлениям: 1. Специализированные электронные ресурсы. Работа с информационными массивами в рамках проекта БД «Языки мира» ИЯз РАН. Лингвистическая типология, дескриптивные, контрастивные и сравнительно-исторические исследования языковых явлений в семьях и группах языков на основе традиционных и фрагментно-текстовых формализованных описаний. Базы данных на английском и русском языках. Опыт формализации и редактирования лингвистических данных обязателен. 2. Прикладная и учебная лексикография. Лингвистическая терминология с учетом специфики исследовательских школ и направлений, в том числе с позиций диахронии. Полисемия и синонимия терминов. Разработка и создание синонимического терминологического русско-английского указателя к лингвотипологической БД «Языки мира» ИЯз РАН (на материале языков разных систем). 3. Основные тенденции современного терминообразования в английском и русском языках. Сопоставительный анализ терминообразовательных моделей в естественнонаучных и гуманитарных областях знания в условиях интенсификации научного обмена. Интернационализация и стандартизация терминологии и форматов научно-технического документооборота. Перечень требований к должности доступен по ссылке http://iling-ran.ru/official/positions_requirements.pdf

Заявки на участие в конкурсе принимаются по 25.06.2019 г. включительно, до 17:00. Дата проведения конкурса – 27.06.2019 г.

Заявители направляют в организацию материалы, подтверждающие соответствие квалификационным требованиям по указанным должностям:

  1. Информацию об опыте работы (резюме).
  2. Список научных трудов за весь период профессиональной деятельности.
  3. Список научных статей, опубликованных в изданиях, индексируемых в российских и международных базах РИНЦ, Web of Science, Scopus за последние пять лет.
  4. Информацию об участии в научных мероприятиях в качестве докладчика (очная форма) с указанием места и года проведения мероприятия, статуса, названия доклада за последние пять лет.
  5. Информацию об участии в реализации проектов, финансируемых РНФ, РФФИ, РГНФ, Минобрнауки и т.п. (указать фонд, год, номер гранта, название, роль: руководитель/исполнитель) за последние пять лет.
  6. Информацию о преподавательской деятельности и подготовке кадров высшей квалификации.
  7. Копии документов о профессиональном образовании, присуждении ученых степеней и званий.
  8. Иную информацию по желанию заявителя.

Материалы направлять в Отдел кадров Института языкознания РАН на электронные адреса otdelkadrovinstitut@mail.ru и otdelkadrov@iling-ran.ru либо в бумажном виде по адресу: 125009, г. Москва, Б. Кисловский пер., д.1, стр. 1, Отдел кадров.

Телефоны для справок:

Отдел кадров — (495) 690-10-12
Дирекция — (495) 690-35-85

Конкурс на замещение вакантных должностей (25 января 2019 г.)

ФГБУН Институт языкознания РАН объявляет конкурс на замещение вакантных должностей:

  • ведущего научного сотрудника Сектора этнопсихолингвистики, д.филол.н. — 0,5 ставки, с победителем конкурса заключается срочный трудовой договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для разработки следующих направлений: этнопсихолингвистические исследования цифровой среды, порождение и понимание медиатекста, психолингвистический анализ медиаконтента в мультимодальном аспекте, проблемы этнопсихолингвистики в диахронии и синхронии, digital-агрессия и конфликты в виртуальном пространстве, психолингвистические характеристики эффективной коммуникации. Опыт исследований в данных областях обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке;
  • старшего научного сотрудника Сектора общей психолингвистики, к.филол.н., — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный трудовой договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для проведения исследований по следующим направлениям: исследование особенностей порождения текстов детьми 6-9 лет в зависимости от возраста и нейропсихологических особенностей; исследование развития синтаксиса у детей в норме и патологии. Опыт полевых исследований детской речи, опыт проведения нейропсихологического и нейролингвистического исследований, опыт сопоставления лингвистических и нейропсихологических параметров детской речи обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.

Заявки на участие в конкурсе принимаются с 25 января по 15 февраля 2019 года через систему ученые-исследователи.рф.

Заявители направляют в организацию материалы, подтверждающие соответствие квалификационным требованиям по указанным должностям:

  1. Информацию об опыте работы (резюме)
  2. Список научных трудов за весь период профессиональной деятельности
  3. Список научных статей, опубликованных в изданиях, индексируемых в российских и международных базах РИНЦ, Web of Science, Scopus за последние пять лет
  4. Информацию об участии в научных мероприятиях в качестве докладчика (очная форма) с указанием места и года проведения мероприятия, статуса, названия доклада за последние пять лет.
  5. Информацию об участии в реализации проектов, финансируемых РНФ, РФФИ, РГНФ, Минобрнауки и т.п. (указать фонд, год, номер гранта, название, роль: руководитель/исполнитель) за последние пять лет.
  6. Информацию о преподавательской деятельности и подготовке кадров высшей квалификации.
  7. Копии документов о профессиональном образовании, присуждении ученых степеней и званий
  8. Иную информацию по желанию заявителя.

Материалы направлять в Отдел кадров Института языкознания РАН на электронные адреса: otdelkadrov@iling-ran.ru, iling_ran@mail.ru, либо в бумажном виде по адресу: 125009, г. Москва, Б. Кисловский пер., д. 1, стр. 1, Отдел кадров.

Телефоны для справок:
Отдел кадров — (495) 690-10-12
Дирекция — (495) 690-35-85

Протокол заседания конкурсной комиссии: 

Протокол заседания от 21 февраля 2019 г. доступен по этой ссылке (опубликован 26.02.2019)

Конкурс на замещение вакантных должностей (20 декабря 2018 г.)

ФГБУН Институт языкознания РАН объявляет конкурс на замещение вакантных должностей:

  • главного научного сотрудника Сектора общей психолингвистики, д.филол.н., — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для проведения исследований по следующим направлениям: выработка диахронического подхода к анализу содержания ценностей/антиценностей в обыденном сознании трех поколений современных русских; синхронный сопоставительный анализ содержания ценностей/антиценностей в обыденном сознании современных русских и американцев; исследование языкового и неязыкового сознания как онтологической предпосылки анализа производства и восприятия речи; экспериментальное исследование трансформации языкового сознания русских (конец XX– начало XXI вв.); создание теории гипертекста как экзистенциально первичной формы речевых высказываний; психолингвистический анализ медиаконтента в мультимодальных сообщениях. Опыт исследования в этих областях обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке;
  • главного научного сотрудника Отдела урало-алтайских языков, д.филол.н. — 1,0 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для разработки темы «История, структура и внешние контакты тюркских и монгольских языков». Обязательны: опыт работы с языками тюркской и монгольской групп по методологии сравнительно-исторического языкознания; наличие научных публикаций и монографий по монгольским, тюркским, алтайским, палеоазиатским и северокавказским языкам; опыт полевой работы по тюркской диалектологии; знание лексики, исторической фонетики и грамматики булгарской ветви тюркских языков, исторической фонетики и лексики монгольских языков, маньчжурской ветви тунгусо-маньчжурских языков и алтайских языков, знание одного из восточно-алтайских языков (корейский, японский). Перечень требований к должности доступен по этой ссылке;
  • младшего научного сотрудника Сектора этнопсихолингвистики, к.филол.н. — 0,5 ставки, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 2 года. Требуется специалист в области исследования языкового сознания, этнопсихолингвистики (московская психолингвистическая школа), учебного билингвизма, психолингвистических проблем омонимии. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке;
  • младшего научного сотрудника Сектора анатолийских и кельтских языков, без степени — 1 ставка, с победителем конкурса заключается срочный договор сроком на 5 лет. Требуется специалист для работы по исследованию синтаксиса и информационной структуры хеттского языка с использованием корпусных методов с опытом исследования порядка слов и второй позиции в хеттском языке. Опыт работы с корпусом хеттского языка обязателен. Перечень требований к должности доступен по этой ссылке.

Заявки на участие в конкурсе принимаются по 19 февраля 2019 года (включительно) до 17:00. Заявители направляют в организацию материалы, подтверждающие соответствие квалификационным требованиям по указанным должностям:

  1. Информацию об опыте работы (резюме)
  2. Список научных трудов за весь период профессиональной деятельности
  3. Список научных статей, опубликованных в изданиях, индексируемых в российских и международных базах РИНЦ, Web of Science, Scopus за последние пять лет
  4. Информацию об участии в научных мероприятиях в качестве докладчика (очная форма) с указанием места и года проведения мероприятия, статуса, названия доклада за последние пять лет.
  5. Информацию об участии в реализации проектов, финансируемых РНФ, РФФИ, РГНФ, Минобрнауки и т.п. (указать фонд, год, номер гранта, название, роль: руководитель/исполнитель) за последние пять лет.
  6. Информацию о преподавательской деятельности и подготовке кадров высшей квалификации.
  7. Копии документов о профессиональном образовании, присуждении ученых степеней и званий
  8. Иную информацию по желанию заявителя.

Материалы направлять в Отдел кадров Института языкознания РАН на электронные адреса: otdelkadrovinstitut@mail.ru, iling_ran@mail.ru, либо в бумажном виде по адресу: 125009, г. Москва, Б. Кисловский пер., д.1, стр. 1, Отдел кадров.

Телефоны для справок:
Отдел кадров — (495) 690-10-12
Дирекция — (495) 690-35-85

Протокол заседания конкурсной комиссии: 

Протокол заседания от 21 февраля 2019 г. доступен по этой ссылке (опубликован 26.02.2019)

Конкурс на замещение вакантной должности (6 декабря 2018 г.) — ОТМЕНЁН

Внимание: конкурс отменён в связи с перераспределением кадрового ресурса

ФГБУН Институт языкознания РАН объявляет конкурс на замещение вакантной должности доцента кафедры иностранных языков ИЯз РАН (со знанием английского языка, 1 ставка).

Требования к кандидатам на должность:

  1. Высшее лингвистическое образование.
  2. Опыт преподавательской деятельности по программам подготовки кадров высшей квалификации (аспирантура) не менее 3-х лет.
  3. Владение английским языком.
  4. Наличие научно-методических публикаций.

Сроки проведения конкурса — 2 месяца со дня опубликования объявления. Кандидаты предоставляют в Отдел кадров ИЯз РАН следующие документы:

  1. Информацию об опыте работы (резюме).
  2. Информацию о подготовке кадров высшей квалификации, об опыте преподавательской работы.
  3. Копии документов о профессиональном образовании, присуждении ученых степеней и званий.
  4. Список публикаций.
  5. Иную информацию по желанию заявителя.

Материалы направлять в Отдел кадров Института языкознания РАН на электронные адреса: otdelkadrovinstitut@mail.ru, iling_ran@mail.ru, либо в бумажном виде по адресу: 125009, г. Москва, Б. Кисловский пер., д.1, стр. 1, Отдел кадров.

Телефоны для справок:
Отдел кадров — (495) 690-10-12
Дирекция — (495) 690-35-85